經(jīng)濟(jì)日報(bào)-中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)北京1月8日訊 1月3日，國家廣播電視總局發(fā)布《全國廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)領(lǐng)軍人才工程實(shí)施方案》，為加快解決我國廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)人才結(jié)構(gòu)失衡、領(lǐng)軍人才匱乏、人才評價(jià)機(jī)制不夠完善、人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性相對不足等問題，進(jìn)一步促進(jìn)廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。。據(jù)經(jīng)濟(jì)日報(bào)-中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)文化產(chǎn)業(yè)頻道（微信號：cewenhua）了解，《方案》明確，行業(yè)領(lǐng)軍人才推選將分期分批進(jìn)行，2020年組織開展首批推薦工作，原則上每兩年一批，力爭到2025年選拔培養(yǎng)出一支500人左右規(guī)模的行業(yè)領(lǐng)軍人才隊(duì)伍。

　　方案圍繞“推選范圍”“資格條件”“推選程序”等方面進(jìn)行人選推薦選拔的具體條件的介紹。要求，年齡不超過 55 周歲；重點(diǎn)從廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽工作一線的專業(yè)技術(shù)人員中推薦人選；注重選拔培養(yǎng)適應(yīng)新時(shí)代廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽發(fā)展需要的“高精尖缺”人才；將加大對廣電 5G 方向等新科技人才、網(wǎng)絡(luò)視聽新傳播人才、網(wǎng)絡(luò)文藝新創(chuàng)作人才、安全播出新保障人才、網(wǎng)絡(luò)安全新技術(shù)人才、媒體融合新運(yùn)營人才的選拔培養(yǎng)力度等重要信息。>>>更多政策可查看中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)“中國文化產(chǎn)業(yè)政策庫”

　　以下為《方案》全文。

《全國廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)領(lǐng)軍人才工程實(shí)施方案》

　　為深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，貫徹落實(shí)全國宣傳思想工作會議、全國組織工作會議精神，切實(shí)加強(qiáng)廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽領(lǐng)軍人才選拔培養(yǎng)工作，著力培養(yǎng)造就一批造詣高深、成就突出、影響廣泛的廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)杰出人才，按照中央關(guān)于人才工作的總體要求和部署，結(jié)合廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)工作實(shí)際，組織實(shí)施全國廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)領(lǐng)軍人才工程，制定本方案。

　　總體要求

　　（一）指導(dǎo)思想

　　高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立科學(xué)人才觀，堅(jiān)持黨管宣傳、黨管人才原則，自覺承擔(dān)起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務(wù)，牢牢把握廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽工作正確方向，以推動行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為導(dǎo)向，以激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力為目的，以實(shí)施領(lǐng)軍人才工程為抓手，著力把德才兼?zhèn)洹⒊删屯怀觥�業(yè)界公認(rèn)的高層次杰出人才遴選出來，為推動廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)高質(zhì)量、創(chuàng)新性發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。

　　（二）目標(biāo)任務(wù)

　　領(lǐng)軍人才工程著眼于選拔造就一批矢志愛國奉獻(xiàn)、政治立場堅(jiān)定、勇于創(chuàng)新創(chuàng)造、具有示范引領(lǐng)作用和較強(qiáng)國際競爭力的高層次杰出人才，加快解決我國廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)人才結(jié)構(gòu)失衡、領(lǐng)軍人才匱乏、人才評價(jià)機(jī)制不夠完善、人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)積極性相對不足等問題，促進(jìn)和引領(lǐng)行業(yè)高質(zhì)量、創(chuàng)新性發(fā)展。

　　領(lǐng)軍人才工程對某一階段內(nèi)高端人才作動態(tài)認(rèn)定和重點(diǎn)培養(yǎng)，促進(jìn)高層次人才質(zhì)量提升。推選分期分批進(jìn)行，2020年組織開展首批推薦工作，原則上每 2 年一批，力爭到 2025年選拔培養(yǎng)形成一支 500 人左右規(guī)模的行業(yè)領(lǐng)軍人才隊(duì)伍。

　　（三）實(shí)施原則

　　——堅(jiān)持黨管人才。深刻認(rèn)識意識形態(tài)工作的極端重要性，切實(shí)加強(qiáng)黨對廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，確保領(lǐng)軍人才推薦選拔培養(yǎng)工作的正確政治方向。

　　——堅(jiān)持服務(wù)大局。緊緊圍繞黨和國家工作大局，聚焦廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽工作統(tǒng)一思想、凝聚力量這一中心環(huán)節(jié)，科學(xué)謀劃領(lǐng)軍人才推薦選拔培養(yǎng)工作，努力把高層次人才資源優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大動力。

　　——注重激勵(lì)創(chuàng)新。健全完善人才工作體制機(jī)制，營造有利于人才創(chuàng)業(yè)創(chuàng)優(yōu)的良好環(huán)境，培養(yǎng)人才創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力，激發(fā)人才的聰明才智和創(chuàng)造活力。

　　——注重分類施策。遵循廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)的工作實(shí)際和人才成長規(guī)律，根據(jù)行業(yè)不同領(lǐng)域、不同崗位人才特點(diǎn)制定相應(yīng)措施，增強(qiáng)選拔培養(yǎng)工作的針對性和實(shí)效性。

　　組織領(lǐng)導(dǎo)

　　在總局黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立全國廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)領(lǐng)軍人才工程領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)工程的組織實(shí)施，工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在總局人事司。總局研修學(xué)院為工程具體實(shí)施單位，負(fù)責(zé)具體組織領(lǐng)軍人才的推薦、評議、培養(yǎng)、扶持、管理等方面的相關(guān)工作，并參與工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室日常工作。各省（區(qū)、市）、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)廣播電視行政管理部門和有關(guān)單位要緊密結(jié)合本地區(qū)本單位實(shí)際，把發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)用好領(lǐng)軍人才作為重要責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和服務(wù)保障，協(xié)助總局共同做好領(lǐng)軍人才遴選推薦和培養(yǎng)相關(guān)工作，為領(lǐng)軍人才施展才干提供更多機(jī)會和更大舞臺。要加強(qiáng)部門協(xié)作和上下聯(lián)動，建立跟蹤評估和督促落實(shí)機(jī)制，加強(qiáng)與宣傳、組織、財(cái)政、人社等部門的協(xié)調(diào)，積極爭取支持，共同推動各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。

　　人選推薦選拔

　　（一）推選范圍

　　在廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)相關(guān)單位（部門、機(jī)構(gòu)）從事新聞宣傳、文藝創(chuàng)作、國際傳播、經(jīng)營管理、科技與工程技術(shù)、理論研究等相關(guān)崗位工作的高層次專業(yè)人才，可被推薦為領(lǐng)軍人才人選。

　　重點(diǎn)從廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽工作一線的專業(yè)技術(shù)人員中推薦人選，注重選拔培養(yǎng)適應(yīng)新時(shí)代廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽發(fā)展需要的“高精尖缺”人才，加大對廣電 5G 方向等新科技人才、網(wǎng)絡(luò)視聽新傳播人才、網(wǎng)絡(luò)文藝新創(chuàng)作人才、安全播出新保障人才、網(wǎng)絡(luò)安全新技術(shù)人才、媒體融合新運(yùn)營人才等的選拔培養(yǎng)力度，對現(xiàn)職黨政干部推薦為人選應(yīng)從嚴(yán)掌握。

　　（二）資格條件

　　推薦為領(lǐng)軍人才的人選，應(yīng)為具有中國國籍、全職在國內(nèi)工作或在我國駐外機(jī)構(gòu)工作的在職人員，同時(shí)具備以下條件：

　　1. 堅(jiān)持正確政治方向，擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，自覺學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，有愛國奉獻(xiàn)精神。

　　2. 遵紀(jì)守法，有良好的道德品行，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的社會責(zé)任感，自覺踐行社會主義核心價(jià)值觀，恪守學(xué)術(shù)道德和職業(yè)道德，學(xué)風(fēng)作風(fēng)正派，德藝雙馨，有開拓創(chuàng)新精神。

　　3. 熱愛廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)，學(xué)術(shù)水平高，業(yè)務(wù)成就顯著，有本領(lǐng)域公認(rèn)的代表性作品及其他有影響的重要成果，為推動我國廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)，知名度較高，社會影響較大；在廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽新聞宣傳、文藝創(chuàng)作、國際傳播、經(jīng)營管理、科技與工程技術(shù)、理論研究等領(lǐng)域作出突出成績和重要貢獻(xiàn)。

　　4. 年齡不超過 55 周歲。

　　5. 在同等條件下，獲得過省部級及以上專業(yè)獎(jiǎng)項(xiàng)、本領(lǐng)域公認(rèn)的重大獎(jiǎng)項(xiàng)的，在推薦中可優(yōu)先考慮。對個(gè)別成績顯著或行業(yè)急需緊缺的人才，可適當(dāng)放寬資格條件，納入推薦范圍。

　　現(xiàn)職中國科學(xué)院和中國工程院院士（“兩院院士”），已納入海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃、國家高層次人才特殊支持計(jì)劃（“萬人計(jì)劃”）、國家有突出貢獻(xiàn)中青年專家（“突貢專家”）、享受國務(wù)院政府特殊津貼人員（“特貼專家”）、新世紀(jì)百千萬人才工程國家級人選（“百千萬”）、中宣部文化名家暨“四個(gè)一批”人才工程等更高層次人才工程的人選，原則上不再納入本人才工程。

　　（三）推選程序

　　領(lǐng)軍人才遴選堅(jiān)持差額擇優(yōu)、優(yōu)中選優(yōu)，充分體現(xiàn)民主公開、公平公正，切實(shí)把德才兼?zhèn)洹⒊煽兺怀觥⑿袠I(yè)認(rèn)可的優(yōu)秀人才遴選出來。

　　1. 制定計(jì)劃。工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)資格條件要求和各地區(qū)各單位實(shí)際情況，綜合考慮人才總體數(shù)量、相關(guān)領(lǐng)域人才比例等情況，研究制定領(lǐng)軍人才推薦名額劃分方案，印發(fā)遴選推薦工作通知。

　　2. 推薦提名。各省（區(qū)、市）廣播電視局，新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)文化體育廣電和旅游局，總局直屬各單位，中央廣播電視總臺辦公廳、電影頻道節(jié)目中心、中國農(nóng)業(yè)電影電視中心、中國教育電視臺，按照人選資格條件和有關(guān)要求進(jìn)行民主推薦，不唯票數(shù)、不唯分?jǐn)?shù)、不唯年齡，廣泛征求意見，研究提出領(lǐng)軍人才推薦人選，并在本單位和本省（區(qū)、市）范圍內(nèi)進(jìn)行公示。公示無異議的，將人選有關(guān)材料報(bào)送工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。依據(jù)屬地管理原則，各省（區(qū)、市）廣播電視局統(tǒng)籌所轄范圍內(nèi)的社會影視制作機(jī)構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)視聽新媒體機(jī)構(gòu)等開展推薦工作。為進(jìn)一步擴(kuò)大選人視野，在以組織推薦為主的同時(shí)，可綜合采取行業(yè)協(xié)會推薦、業(yè)務(wù)部門推薦和專家舉薦等多種推薦方式。

　　3. 資格審核。工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對推薦人選的條件、資格進(jìn)行審核。

　　4. 專家評議。工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜医M成評議委員會，按照領(lǐng)軍人才的評選標(biāo)準(zhǔn)和條件，對推薦人選進(jìn)行評議，并按一定差額比例，采取無記名投票方式產(chǎn)生初步人選。

　　5. 審定公布。根據(jù)專家評議意見，由工程領(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)請總局黨組審定。審定通過后在總局政府網(wǎng)站公示 5 個(gè)工作日，公示無異議后，正式印發(fā)入選通知。

　　培養(yǎng)支持措施

　　（一）加強(qiáng)政治引領(lǐng)

　　組織領(lǐng)軍人才把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想擺在最突出位置，引導(dǎo)他們運(yùn)用馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法分析解決問題，自覺學(xué)習(xí)貫徹黨和國家有關(guān)重要政策、重大部署和宣傳思想文化工作任務(wù)，樹牢“四個(gè)意識”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)定聽黨話、跟黨走的人生追求。教育引導(dǎo)領(lǐng)軍人才積極踐行社會主義核心價(jià)值觀，自覺加強(qiáng)思想道德修養(yǎng)，堅(jiān)持原則、堅(jiān)守底線、嚴(yán)守規(guī)矩，講品位、講格調(diào)、講責(zé)任，弘揚(yáng)職業(yè)精神、恪守職業(yè)道德，追求德藝雙馨，樹立良好社會形象。

　　（二）開展愛國奮斗精神教育

　　有計(jì)劃地安排領(lǐng)軍人才到總局黨校進(jìn)行系統(tǒng)的馬克思主義理論教育和嚴(yán)格黨性教育，組織舉辦領(lǐng)軍人才專題研修班，扎實(shí)開展黨史國史和基本國情教育，加強(qiáng)習(xí)近平總書記關(guān)于宣傳思想工作的重要思想學(xué)習(xí)和馬克思主義新聞觀、文藝觀教育。在領(lǐng)軍人才中深入開展“弘揚(yáng)愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時(shí)代”活動，采取專題研討、座談交流、崗位實(shí)踐等多種形式，激發(fā)領(lǐng)軍人才的報(bào)國情懷、奮斗精神、創(chuàng)新創(chuàng)造活力，把個(gè)人理想自覺融入黨和國家發(fā)展偉業(yè)，做新時(shí)代的愛國者、奮斗者。

　　（三）開展增強(qiáng)“四力”教育實(shí)踐

　　在領(lǐng)軍人才中有針對性地開展增強(qiáng)“腳力、眼力、腦力、筆力”教育實(shí)踐，通過理論學(xué)習(xí)、主題讀書、業(yè)務(wù)研討、基層調(diào)研等多種形式，著力提升業(yè)務(wù)能力、錘煉優(yōu)良作風(fēng)。分類組織開展專業(yè)化培訓(xùn)，組織領(lǐng)軍人才進(jìn)階式培養(yǎng)研修，每年組織 1 至 3 期領(lǐng)軍人才高端研修班，分類編班，重點(diǎn)開展中央精神、行業(yè)政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。充分利用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”等學(xué)習(xí)平臺開展在線學(xué)習(xí)。組織領(lǐng)軍人才深入改革開放第一線、經(jīng)濟(jì)建設(shè)最前沿、社會生活最基層開展社會調(diào)研、國情考察、志愿服務(wù)等實(shí)踐活動，積極參加“深入生活、扎根人民”“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)”等主題活動，支持領(lǐng)軍人才下基層蹲點(diǎn)調(diào)研、體驗(yàn)生活，增進(jìn)人民情懷、提升素質(zhì)本領(lǐng)。領(lǐng)軍人才應(yīng)積極參加總局組織的赴基層、邊疆地區(qū)定點(diǎn)扶貧、對口援助等工作，每年參加此類活動不少于 5 個(gè)工作日。

　　（四）強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉

　　注重崗位成才，鼓勵(lì)領(lǐng)軍人才立足本職崗位建功立業(yè)。重視發(fā)揮領(lǐng)軍人才專長優(yōu)勢，鼓勵(lì)支持領(lǐng)軍人才參與承擔(dān)行業(yè)重大課題、重點(diǎn)項(xiàng)目、重大創(chuàng)作等，吸納他們參與重點(diǎn)工作、重大活動。鼓勵(lì)支持領(lǐng)軍人才對廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽事業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題及前瞻性、戰(zhàn)略性問題開展攻關(guān)研究。鼓勵(lì)支持領(lǐng)軍人才對廣播電視、網(wǎng)絡(luò)視聽發(fā)展相關(guān)的基礎(chǔ)學(xué)科、重點(diǎn)學(xué)科、新興學(xué)科及前沿問題進(jìn)行研究。鼓勵(lì)支持領(lǐng)軍人才對行業(yè)核心技術(shù)進(jìn)行研發(fā)和運(yùn)用。鼓勵(lì)支持領(lǐng)軍人才參加重大活動，分批選派領(lǐng)軍人才到行業(yè)內(nèi)外單位掛職交流，加強(qiáng)東中西部、中央和地方領(lǐng)軍人才跨單位、跨地區(qū)、跨層級、跨領(lǐng)域交流鍛煉。鼓勵(lì)支持領(lǐng)軍人才廣泛參與國際文化交流合作，推薦和資助領(lǐng)軍人才參加國家大型對外活動、國際學(xué)術(shù)會議、學(xué)術(shù)論壇、藝術(shù)節(jié)、博覽會等活動，鼓勵(lì)支持領(lǐng)軍人才參加重要國際專業(yè)組織、擔(dān)任國際比賽評委等，增強(qiáng)中國聲音的話語權(quán)。積極支持領(lǐng)軍人才開拓國際市場，著力提高國際競爭力。在總局出國（境）培訓(xùn)項(xiàng)目中安排一定比例名額并提供一定的經(jīng)費(fèi)資助。

　　（五）開展扶持資助

　　開展領(lǐng)軍人才自主選題項(xiàng)目資助工作，由總局統(tǒng)籌利用現(xiàn)有人才專項(xiàng)資金渠道予以支持，資助領(lǐng)軍人才開展學(xué)習(xí)教育、創(chuàng)作研究、成果展示等活動，推動出作品、出成果、出人才。制定出臺具體資助標(biāo)準(zhǔn)和資助經(jīng)費(fèi)管理辦法，讓好的成果得到充分保障。鼓勵(lì)支持領(lǐng)軍人才創(chuàng)新創(chuàng)造，對具有獨(dú)立知識產(chǎn)權(quán)的科研成果、實(shí)踐作品給予重點(diǎn)扶持。鼓勵(lì)支持領(lǐng)軍人才組建創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，承擔(dān)重大創(chuàng)作研究和學(xué)術(shù)科研攻關(guān)活動。積極推薦領(lǐng)軍人才的優(yōu)秀成果參加國家級獎(jiǎng)項(xiàng)評選。

　　（六）堅(jiān)持跟蹤培養(yǎng)

　　按照統(tǒng)籌實(shí)施、分級負(fù)責(zé)的原則對領(lǐng)軍人才分類提出培養(yǎng)方向，設(shè)立具體培養(yǎng)目標(biāo)，制定個(gè)性化培養(yǎng)方案，建立人才檔案，落實(shí)培養(yǎng)措施，及時(shí)研判培養(yǎng)效果。建立動態(tài)跟蹤機(jī)制，及時(shí)了解領(lǐng)軍人才開展創(chuàng)作研究和參與重大活動、重要工作等方面的情況，對他們承擔(dān)的資助項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤了解、考核評估，定期對領(lǐng)軍人才申報(bào)的創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行審核、評價(jià)、考核，堅(jiān)持資助和扶持資金撥付與項(xiàng)目成果相聯(lián)系，定期檢驗(yàn)資金使用效果。搭建全國范圍的行業(yè)領(lǐng)軍人才學(xué)習(xí)交流、宣傳展示、成果分享互動平臺，提供最新行業(yè)發(fā)展、人才建設(shè)等資訊。領(lǐng)軍人才可通過平臺加強(qiáng)聯(lián)系，進(jìn)行成果分享、經(jīng)驗(yàn)交流、資源共享、項(xiàng)目合作等，積極促進(jìn)成果的推廣和運(yùn)用，推動行業(yè)不斷創(chuàng)新發(fā)展。組織開展領(lǐng)軍人才座談交流、創(chuàng)作學(xué)術(shù)研討等活動，為總局重點(diǎn)工作和改革發(fā)展出謀劃策。

　　（七）強(qiáng)化引領(lǐng)作用

　　重視發(fā)揮領(lǐng)軍人才的專長和優(yōu)勢，養(yǎng)用結(jié)合，加快人才成長。積極支持領(lǐng)軍人才參加廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽重大決策中的專家咨詢活動，參與行業(yè)領(lǐng)域重大課題、重要工作的研究論證。積極支持領(lǐng)軍人才開展智力服務(wù)活動，組織他們深入基層、面向?qū)�業(yè)技能人才開展義務(wù)分享、義務(wù)授課，宣傳普及思想理論研究成果和科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新成果、傳播文化藝術(shù)專業(yè)知識、弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、介紹國際先進(jìn)技術(shù)和先進(jìn)經(jīng)營管理理念方法等。將有關(guān)領(lǐng)軍人才納入廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽干部人才教育培訓(xùn)師資庫，為其錄制系列培訓(xùn)課件，作為教材供總局業(yè)務(wù)培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)使用，培養(yǎng)期內(nèi)承擔(dān)授課任務(wù)的課件不少于 60 分鐘，切實(shí)發(fā)揮領(lǐng)軍人才的傳幫帶作用。對參政議政能力強(qiáng)的領(lǐng)軍人才，優(yōu)先推薦作為各級人大代表、政協(xié)委員人選，優(yōu)先推薦作為宣傳思想文化領(lǐng)域及廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽領(lǐng)域重要團(tuán)體、行業(yè)組織的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)人選。

　　（八）加強(qiáng)聯(lián)系服務(wù)

　　將領(lǐng)軍人才納入各級廣電單位和網(wǎng)絡(luò)視聽機(jī)構(gòu)重點(diǎn)聯(lián)系專家范圍，健全廣交深交朋友制度，組織開展經(jīng)常性走訪看望、座談交流等活動，認(rèn)真聽取意見建議，積極為他們排憂解難。創(chuàng)新服務(wù)方式，加強(qiáng)政策配套，按照國家有關(guān)規(guī)定，在科研經(jīng)費(fèi)、學(xué)術(shù)交流、職業(yè)發(fā)展等方面對領(lǐng)軍人才積極予以支持。建立健全與領(lǐng)軍人才所在單位的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，發(fā)揮所在單位在使用、服務(wù)、考核等方面的重要作用，鼓勵(lì)領(lǐng)軍人才入選者所在單位設(shè)立領(lǐng)軍人才津貼，在工作、培訓(xùn)和生活方面對領(lǐng)軍人才入選者給予優(yōu)待。加大宣傳推介力度，組織舉辦領(lǐng)軍人才成果研討會、發(fā)布會等，組織出版領(lǐng)軍人才文集、領(lǐng)軍人才成就匯編等，集中展示領(lǐng)軍人才的優(yōu)秀作品、重要成果。在總局官方網(wǎng)站、中央主要新聞媒體和重點(diǎn)新聞網(wǎng)站開設(shè)領(lǐng)軍人才風(fēng)采專欄，開展典型宣傳，制作人物專題片等。在總局的各類重要會議、培訓(xùn)活動上宣傳領(lǐng)軍人才的奮斗歷程、先進(jìn)事跡、突出業(yè)績和重大貢獻(xiàn)，樹立示范典型，以點(diǎn)帶面，弘揚(yáng)敬業(yè)精神和道德風(fēng)尚，努力提高領(lǐng)軍人才的知名度和社會影響力。建立健全與領(lǐng)軍人才談心談話制度，注意分析思想狀況，加強(qiáng)教育引導(dǎo)。

　　（九）實(shí)行動態(tài)管理

　　對入選的領(lǐng)軍人才建立人才庫，及時(shí)了解參與重大活動、重要工作情況和扶持項(xiàng)目開展情況。定期對政治表現(xiàn)、職業(yè)道德、實(shí)踐成果等進(jìn)行考核評估，對領(lǐng)軍人才進(jìn)行動態(tài)考評，實(shí)行一年中期評估和兩年終評，兩年終評得“優(yōu)秀”檔次的，經(jīng)原推薦單位同意并報(bào)總局批準(zhǔn)，可以直接入選下一批領(lǐng)軍人才，不占當(dāng)年本地區(qū)各單位推選名額。對業(yè)績尤其突出、成果特別顯著的領(lǐng)軍人才，優(yōu)先推薦參評更高層級人才工程。凡廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)人才參與申報(bào)國家有關(guān)人才工程的，原則上應(yīng)是全國廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)領(lǐng)軍人才入選者。對考核不合格的或在入選過程中發(fā)現(xiàn)存在違法、違規(guī)、違紀(jì)行為及違反職業(yè)道德行為的，實(shí)行退出機(jī)制，終止后續(xù)各項(xiàng)待遇，取消領(lǐng)軍人才稱號，退出領(lǐng)軍人才庫。已離退休或不再從事本行業(yè)且無法發(fā)揮領(lǐng)軍作用的自動退出領(lǐng)軍人才庫。

　　實(shí)施全國廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)領(lǐng)軍人才工程是廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽行業(yè)貫徹落實(shí)人才強(qiáng)國戰(zhàn)略的一項(xiàng)重大舉措，對新時(shí)代推動廣播電視和網(wǎng)絡(luò)視聽高質(zhì)量創(chuàng)新性發(fā)展具有重要意義。各級廣播電視行業(yè)管理部門和有關(guān)單位要高度重視、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行在人才隊(duì)伍建設(shè)方面的重要職責(zé)，把實(shí)施領(lǐng)軍人才工程作為人才工作的重大任務(wù)，精心組織、周密部署，努力形成各司其職、各盡其責(zé)、密切配合、齊抓共管的工作格局，確保工程順利推進(jìn)。